Hlavní zodpovědnosti

• akvizice nových zákazníků ve svěřeném regionu
• rozvíjení stávajících obchodních vztahů
• odpovědnost za plnění plánu prodeje
• poskytování poradenských služeb zákazníkům

NABÍZÍME VÁM:

• velmi atraktivní mzdové ohodnocení
• zázemí stabilní společnosti, která se na trhu náhradních dílů pohybuje více než 29 let
• možnost zaměstnaneckého poměru nebo spolupráce na živnostenský list
• zaměstnanecké benefity:
  • 25 dní dovolené
  • osobní rozvoj v rámci vzdělávacího programu
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • příspěvek na stravování
  • zvýhodněné ceny na nákup autodílů
  • pružná pracovní doba
  • auto i k soukromým účelům

Ideální profil kandidáta

• minimálně dva roky praxe v oblasti prodeje náhradních dílů na osobní nebo nákladní vozidla podmínkou
• znalost MS Office
• samostatnost

Hlavní zodpovědnosti

Realizace projektu a instalace

• řízení a organizování zakázky
• realizace montáží v souladu s příslušnou stavební dokumentací, kontrola souladu stavebních prací z hlediska souladu s výkresovou dokumentací
• rozhodování o způsobu využívání stavebních strojů a zařízení
• kontrola zásobování stavebním materiálem, kontrola jeho množství a kvality
• řízení a usměrňování technologických postupů výstavby a pracovních postupů a zajišťování plynulosti výstavby
• řešení neočekávaných technických problémů a problémů, které znemožňují postupovat přesně podle stavebních výkresů
• konzultace s investorem o průběhu stavebních prací a o případných nutných změnách proti původním plánům
• kontrola průběhu stavebních prací z hlediska souladu s plánovanými termíny dokončení stavby i jejích jednotlivých částí, provádění operativních opatření k eliminaci případných skluzů
• kontrola kvality jednotlivých prací na stavbě (zednických, pokrývačských, instalatérských, malířských, elektrikářských, montážních atd.)
• zajišťování dodržování bezpečnostních předpisů na stavbě
• sestavování zpráv o průběhu stavebních prací, vedení stavebního deníku
• administrace jednotlivých zakázek dle zavedeného systému (zajištění změnových listů, předávacích protokolů, fotodokumentace, dodacích listů, certifikátů atd. a jejich uložení do systému na serveru.
• Další činnosti dle zadání přímého nadřízeného

Vedení lidí

• zajištění, objednání a koordinace účastníků stavby/montáže i jejích jednotlivých částí
• zajišťování dodržování bezpečnostních předpisů na stavbě

Ideální profil kandidáta

• Vzdělání VŠ, min SŠ
• Jazyky: NJ na velmi dobré úrovni, AJ výhodou
• Zkušenosti z řízení a realizace stavebních a konstrukčních projektů min 3 roky
• ŘP skupiny B
• Služební cesty do zahraničí
• Samostatnost, komunikativnosti, časová flexibilita, pečlivost a spolehlivost, odolnost vůči stresu

Profesní požadavky

• Management vztahu se zákazníky
• Projektový management
• Prognózy a plánování kapacit
• Řízení výkonnosti a financí
• Základní znalosti instalačních metod
• Pochopení příslušných zákonů, norem, norem a dalších požadavků
• Všeobecné smluvní ujednání
• Základní znalost stavebního průmyslu a znalosti systémů
• Vedení subdodavatelů

Hlavní zodpovědnosti

• Sestavování materiálových kalkulací a kalkulací výkonů
• Příprava, zpracování, sestavování a kontrola rozpočtů
• Tvorba cenových nabídek
• Příprava zakázek pro realizační tým s ohledem na harmonogram projektu
• Optimalizace nákladů
• Komunikace s ostatními odděleními – projekce, projektový management, nákup
• Výběr vhodných subdodavatelů pro jednotlivé zakázky
• Kontrola a posouzení projektové dokumentace s ohledem na vytvořené normy
• Aktualizace a údržba interního programu pro kalkulace RTS
• Vyhodnocení cenových nabídek

Ideální profil kandidáta

• VŠ, SŠ stavební, může být i absolvent
• Ideálně praxe v oblasti rozpočtů a přípravy stavební výroby (systém RTS)
• Ideálně praxe ve stavební výrobě
• Práce s PC (MS Office, RTS)
• NJ, AJ velkou výhodou
• Samostatnost, komunikativnosti, časová flexibilita, pečlivost a spolehlivost, odolnost vůči stresu

Hlavní zodpovědnosti

• Organizovat a řídit činnosti provozovny (servisu) včetně denní operativy
• Koordinovat průběh zakázek a vytížení pracoviště
• Provádět reporting činností

Ideální profil kandidáta

• Zkušenosti a praxi v autoopravárenství (výhodou nákladní a přípojná vozidla a autobusy), z toho 1 rok na vedoucí pozici
• ŘP sk. B, výhodou C a D
• Základní orientaci v účetnictví a pohledávkách
• Organizační a komunikační schopnosti

Hlavní zodpovědnosti

Ideální profil kandidáta

• Řidičský průkaz sk. C,E
• Platný profesní průkaz
• Digitální karta
• Psychologické vyšetření

Hlavní zodpovědnosti

• Provádění diagnostiky, seřizování a oprav elektrických a elektronických systémů autobusů, nákladních a přípojných vozidel
• Znalost práce s diagnostickými přístroji

Ideální profil kandidáta

• Vyučení/maturita v oboru automechanik, autoelektrikář, autotronik nebo příbuzném oboru
• Fyzická zdatnost a manuální zručnost
• Zájem o obor
• Spolehlivost, dobrá pracovní morálka
• Praxe výhodou

Hlavní zodpovědnosti

• Samostatné vedení svěřeného pracoviště po stránce obchodní, finanční, provozní/technické, včetně personální práce
• Zajišťování komunikace se zákazníky a koordinace činnosti zaměstnanců
• Přijem a předávka vozidla k provedení údržby/opravy; kontrola a předávka vozidla po údržbě/opravě
• Evidence, vystavování a zpracování dokladů (faktury, zakázkové listy, náhradní díly apod.)
• Monitoring a řešení stavu pohledávek

Ideální profil kandidáta

• ÚSO/SŠ automobilní, provoz a ekonomika dopravy
• Praxe v řízení týmu minimálně 2 roky
• Technické znalosti skupin a systémů vozidel
• Znalost skladového hospodářství
• Komunikativnost, bezúhonnost, časovou flexibilitu
• Uživatelská znalost PC